Carrière

Faites partie de l’équipe

Chez nous, le savoir-être guide nos décisions d’embauche et devient un incontournable à considérer pour travailler dans les entreprises du GROUPE MARTEL. Nous recherchons des gens qui connaissent les règles de civilité, qui sont engagés et impliqués dans notre organisation.  Travailler chez nous vous intéressent? Acheminez votre CV à rh@groupemartel.com

 

1 poste(s) disponible(s)

JOURNALIER D'USINE

La Scierie Martel est un acteur important de l’industrie forestière au Saguenay-Lac-Saint-Jean. Notre usine de sciage nouvellement modernisée produit annuellement plus de 10 millions de pied de bois qui sont destinés à divers grossistes québécois et à nos filiales locales (Structures Martel, Martel BMR et Potvin & Bouchard Alma). En plus de son bois d’œuvre, Scierie Martel est fier de produire différents dérivés du bois tels des copeaux, des sciures et des planures. Être journalier chez nous, c’est avoir un travail où tu n’auras pas à te casser la tête puisqu’on t’indiquera les tâches à faire. Tu seras un élément clef, indispensable à la chaîne de production, sur qui nous souhaitons pouvoir compter! Et si tu as l’intérêt et les compétences qu’il faut, tu as des possibilités d’avancement.

RESPONSABILITÉS:

  • Exécuter diverses tâches manuelles liées à la manutention de pièces de bois, à leur entreposage, au sciage et à l’emballage;
  • Opérer diverses machines à certaines étapes de la production ;
  • Effectuer le remplacement nécessaire et la rotation aux différents postes de la ligne de production ;
  • Être à l’affût des défauts dans la fabrication des produits ;
  • Assurer et conserver son environnement de travail propre et sécuritaire en effectuant les travaux ménagers requis, surtout en temps d’arrêt ;
  • Effectuer toute autre tâche selon les directives de son supérieur immédiat.

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE:

  • Aucune formation nécessaire; Il te suffit d’être intéressé et motivé à apprendre. La formation sera entièrement fournie et payée.

COMPÉTENCES:

  •  Être ponctuel et fiable: C’est essentiel dans un travail où les activités se font à la chaine;
  • Capacité à respecter les règles de sécurité: Ça va de soi, aujourd’hui, c’est un incontournable;
  • Être en bonne forme physique;
  • Être polyvalent;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Horaire flexible;
  • Horaire de jour du lundi au vendredi midi;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Possibilité d’avancement;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez postuler directement par courriel au: Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

 

3 poste(s) disponible(s)

Ingénieur(e)- Chargé(e) de projet en structures de bois

Notre ingénieur(e)-chargé(e) de projets en structures de bois, c’est le centre de contrôle de nos projets commerciaux. On le reconnait à sa capacité à anticiper ce qui peut arriver afin d’éviter les imprévus. Il aime communiquer avec les gens, planifier, organiser et il sait très bien gérer les priorités. Il est soucieux de tout savoir sur son projet et s’assure que tout se déroule à merveille pour toutes les parties prenantes, tu te reconnais? Viens nous rencontrer! 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Prendre en charge les projets commerciaux;
  • Procéder à la vente et à l’estimation de nos solutions en structures de bois;
  • Agir à titre d’intermédiaires entre les parties prenantes du projet;
  • Participer à la résolution de problèmes et à l’amélioration continue ;
  • Supporter le département technique;
  • Apporter votre expérience et vos connaissances techniques à nos équipes;

QUALIFICATIONS

  • Détenir un Baccalauréat en génie civil, génie du bâtiment ou tous autres domaines pertinents;
  • Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Posséder un minimum de 2 années d’expérience dans un poste connexe;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Avoir des connaissances dans le domaine de la construction;
  • Capacité à effectuer des calculs mathématiques;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Capacité à utiliser un logiciel de dessin comme: Mitek, Suite Sapphire, Autocad, SolidWorks, SketchUp.
  • Avoir une perception spatiale : facilité à imaginer en 3D;
  • Connaissances générales du code national du bâtiment;

COMPÉTENCES

  • Avoir le sens du leadership;
  • Compétence reconnue à planifier, organiser, assurer les suivis et gérer le changement ;
  • Avoir un esprit d’analyse et de synthèse;
  • Être réactif;
  • Avoir le sens de l’organisation;
  • Orienté satisfaction-client;

Vous pouvez postuler directement par courriel au: Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

Dessinateur/Dessinatrice en Structures de bois

Chez Structures Martel, ça fait près de 40 ans que nous fabriquons des structures de bois de grande qualité qui sont reconnues partout dans l’industrie.  Ce n’est donc pas un hasard que nous soyons considérés comme de vrais pros!

Doté d’une l’esprit d’équipe exemplaire!  Le dessinateur travaillera de concert avec son équipe afin d’accomplir des objectifs commun. Chez nous, les employés se consultent, s’épaulent, se respectent et travaillent ensemble à la réalisation de beaux projets!  Minutieux, autonomie et rigueur te  décrivent?

Viens nous rencontrer!

STATUT DU POSTE

  • Permanant;
  • Temps plein;
  • 35-40 hrs/ semaine;

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Concevoir les dessins d’atelier en respectant nos standards et les demandes du client;
  • Concevoir les plans de montage de la structure qui sont destinés à l’installation au chantier;
  • Assurer un lien entre les parties prenantes au projet : ingénieurs, architectes, entrepreneurs, et clients;
  • Assurer un soutien auprès du client ;
  • Travailler de concert et maintenir une bonne communication avec l’équipe de travail;

FORMATION

  • DEP – Dessin de bâtiment;
  • DEC – Technologie de l’architecture;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Maîtriser le logiciel de dessin suivant : MiTek ou Pamir (MITek France) ou une équivalence;
  • Expérience comme dessinateur de structures : minimum 2 ans;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Capacité à utiliser un logiciel de dessin comme: Mitek, Suite Sapphire, Autocad, SolidWorks, SketchUp;
  • Avoir une perception spatiale : facilité à imaginer en 3D;

COMPÉTENCES

  • Aptitudes pour le dessin technique;
  • Minutie, précision et soucis du détail;
  • Sens de l’observation;
  • Facilité de concentration;

AVANTAGES OFFERTS 

  • Horaire flexible;
  • Horaire de jour du lundi au vendredi midi;
  • Assurances collectives;
  • REER collectif;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Possibilité d’avancement;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez postuler directement par courriel au: Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

 

JOURNALIER(ÈRE) DE PRODUCTION

Chez Structures Martel, ça fait près de 40 ans que nous fabriquons des structures de bois de grande qualité qui sont reconnues partout dans l’industrie, une industrie qui ne cesse de grandir.

Nous sommes donc à la recherche de journalier de production afin de compléter notre équipe. Tu cherches un travail où tu peux bouger tout en ayant du plaisir dans un environnement de travail structuré et convivial? Ce défi est pour toi!

RESPONSABILITÉS

  • Effectuer la lecture et l’exécution des plans;
  • Participer à la construction et à l’assemblage de structures de bois;
  • Utiliser différents outils de travail et/ou équipement;
  • Manutention des matières premières, des produits finis et des équipements dans l’usine;
  • Signaler tout problème de qualité des produits rencontré;
  • Trier, ramasser, récupérer et ranger à l’endroit approprié les matériaux utiles;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi.

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE:

  • DEP : Charpenterie-menuiserie ou l’équivalent (un atout) ;
  • Capacité à lire un plan;
  • Capacité à distinguer les dimensions du bois utilisé pour l’assemblage ;
  • Capacité à utiliser une scie alternative, une scie circulaire, scie à chaîne;
  • Capacité à conduire un chariot élévateur;

COMPÉTENCES :

  • Sens du travail d’équipe;
  • Sens de l’organisation;
  • Polyvalence;
  • Capacité à raisonner d’une manière cohérente;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Horaire flexible;
  • Horaire de jour du lundi au vendredi midi;
  • Assurances collectives;
  • REER collectif;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Possibilité d’avancement;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez postuler directement par courriel au : Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

2 poste(s) disponible(s)

Chauffeur classe 3

La réputation de Martel BMR n’est plus à faire. Tout le monde connait la famille Martel comme étant un joueur important dans le domaine des matériaux de construction, de la quincaillerie et de la transformation du bois. Reconnue pour son service-client depuis toujours, chez Martel BMR, nous cherchons une nouvelle personne pour se joindre à notre équipe.

Doté d’une passion pour la conduite? Tu carbure au contact client ? À la recherche d’un emploi non routinier avec des journées d’action? Rejoins notre équipe, maintenant! Notre nouveau ou notre nouvelle collègue détiendra une personnalité amicale et courtoise, une énergie et de l’enthousiasme qui rejoindra en tout point les membres de l’équipe actuel.

STATUT DU POSTE

  • Permanant;
  • Temps plein;
  • 35-40 hrs/ semaine;

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Effectuer des livraisons chez nos clients et chez les différents entrepreneurs sur le territoire du Saguenay-Lac-St-Jean;
  • Participer au chargement et au déchargement de nos camions de livraisons;
  • Manutentionner la marchandise;
  • S’assurer de la conformité et de la sécurité du chargement;
  • Travailler en équipe avec les employés de la cour à bois afin d’assurer un bon suivis sur les différentes livraisons à effectuer;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Permis de classe 3 valide;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Connaissance du domaine des matériaux et de la quincaillerie;

COMPÉTENCES

  • Être polyvalent;
  • Avoir de la facilité avec les relations interpersonnelles et le service client;
  • Être automne;
  • Avoir le sens de l’organisation;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Assurances collectives avec contribution de l’employeur;
  • Salaire revu à la hausse;
  • REER collectif avec contribution de l’employeur;
  • Programme de prix-employé;
  • Programme de santé mieux-être;
  • Programme de référencement;
  • Horaire flexible;
  • Conciliation travail et vie privé;

Commis cour et entrepôt

Martel BMR est à la recherche de commis pour la cour et pour l’entrepôt afin de compléter son équipe.

Tu cherches un travail où tu peux bouger tout en ayant du plaisir dans un environnement de travail structuré et convivial?

Ce défi est pour toi!

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:

  • Offrir un excellent service et fidéliser la clientèle;
  • Accompagner et diriger le client dans la cour à bois;
  • Aider les clients à manutentionner la marchandise dans leur véhicule;
  • Assurer une vérification de la marchandise récupérée par le client à la sortie de la cour;
  • Effectuer l’approvisionnement de la marchandise sous sa responsabilité;
  • Effectuer le remplissage des bonbonnes de propane du client;
  • Opérer un chariot élévateur, au besoin;
  • Respecter les politiques et les procédures du magasin en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE:

  • Détenir un permis de conduire classe 5 valide;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE:

  • Détenir un permis de conduite de chariot élévateur;
  • Détenir un permis de remplissage de bonbonne de propane;
  • Une connaissance des différents matériaux de construction;
  • Permis de conduire classe 3 ou 1 valide;

COMPÉTENCES :

  • Esprit d’équipe;
  • Autonomie;
  • Sens de l’organisation;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Horaire flexible;
  • Fermé le soir et le dimanche;
  • Assurances collectives;
  • Possibilité de permanence;
  • Programme de prix-employé;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Environnement de travail dynamique;

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

3 poste(s) disponible(s)

Soumissionaire

SOUMISSIONAIRE POTVIN & BOUCHARD ALMA

Depuis plus de 50 ans, Potvin & Bouchard Alma offre à sa précieuse clientèle l’attention nécessaire à la réalisation de ses projets de construction et de rénovation. Avec un directeur engagé et une équipe solide, chaque jour, nous mettons les efforts nécessaires afin de satisfaire les demandes de nos clients et répondre adéquatement à leurs besoins.

Le rôle de soumissionnaire consiste à analyser, évaluer, estimer et à prendre en charge les différents  projets  reçus  de nos clients. Le soumissionnaire doit transmette son expertise, donner des conseils éclairés et soutenir le client tout au long du processus. Le soumissionnaire détiendra également le titre de superviseur, celui-ci appuiera le directeur de magasin en ayant comme responsabilité la supervision des équipes de travail.

STATUT DU POSTE

  • Permanant;
  • Temps plein;
  • 40 hrs/ semaine;

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

ACTIVITÉS  OPÉRATIONELLES

  • Analyser, évaluer et estimer les différents projets  reçus;
  • Recommander les clients sur les différents types de produits offert en magasin;
  • Effectuer les commandes selon le projet chez nos différents fournisseurs et faire les suivis nécessaires;
  • Apporter un soutien au département des matériaux;

SUPERVISION DES ÉQUIPES DE TRAVAIL 

  • Appuyer son équipe sur le terrain lors des opérations quotidiennes;
  • Agir à titre de personne de références pour les employés sur le terrain;
  • Partager ses acquis aux employés et participer à leurs formations;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Expérience dans le commerce de détail;
  • Connaissance du domaine des matériaux et de la construction;
  • Expérience dans la gestion de personnel;
  • Avoir une facilité avec les calculs;
  • Avoir de l’expérience dans la lecture de plans;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Détenir une formation dans un domaine connexe (construction, architecture, inspecteur en bâtiment);

COMPÉTENCES

  • Avoir le sens du Venir supporter l’équipe de travail et être un leader positif pour ceux-ci;
  • Avoir un esprit d’analyse et de synthèse;
  • Être orienter vers les résultats et le service client;
  • Être douée pour la communication interpersonnelle. Être un excellent communicateur, mobilisateur et motivateur;
  • Être réactif aux situations quotidiennes. Avoir la capacité à agir ou à identifier rapidement les actions à mener face à une situation non prévue;
  • Avoir le sens de l’organisation. Détenir la capacité à structurer de manière méthodique un travail pour atteindre des objectifs;
  • Détenir un grand sens des responsabilités; avoir la capacité à gérer l’imprévisible de façon autonome;

AVANTAGES OFFERTS 

  • Horaire flexible;
  • Assurances collectives;
  • Possibilité d’avancement;
  • Programme de prix-employé;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez déposer votre candidature via le site internet: www.groupemartel.com/carriere/

ou directement par courriel au : Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

COMMIS AU DÉPARTEMENT DE LA PLOMBERIE

L’équipe de notre Magasin POTVIN & BOUCHARD ALMA ne cesse de s’agrandir et nous sommes à la recherche d’un commis pour le département de la plomberie afin  de compléter notre équipe. Pro du service à la clientèle et passionné par le domaine de la plomberie? Envie de nouveaux défis au sein d’une équipe stimulante? Rejoins-nous!

STATUT DU POSTE

  • Poste permanant;
  • Temps plein;

RESPONSABILITÉS ET TÂCHES

  • Offrir un excellent service à la clientèle;
  • Évaluer les besoins des clients et fournir des conseils éclairés et spécialisés sur les produits du département;
  • Présenter et montrer la marchandise en expliquant ses caractéristiques et suggérer des produits complémentaires;
  • Appuyer la mise en marché des produits de son département par l’étalage, la présentation visuelle, l’étiquetage et l’affichage de la marchandise;
  • S’informer des nouveaux produits et de leurs caractéristiques techniques;
  • Se tenir au courant des promotions et des circulaires afin d’optimiser la mise en marché.
  • Entretenir le département qui lui est assigné;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Une connaissance des différents matériaux de plomberie;
  • Aisance informatique et ouverture à apprendre l’utilisation de notre logiciel

COMPÉTENCES

  • Capacité d’écoute;
  • Courtoisie;
  • Esprit d’équipe;
  • Sens de l’organisation;

AVANTAGES OFFERTS 

  • Horaire flexible;
  • Assurances collectives;
  • Possibilité d’avancement;
  • Programme de prix-employé;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez déposer votre candidature via le site internet: www.groupemartel.com/carriere/

ou directement par courriel au : Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

 

COMMIS AUX MATÉRIAUX

Potvin & Bouchard Alma  est à la recherche de commis aux matériaux afin de compléter son équipe.

Tu cherches un travail où tu peux bouger tout en ayant du plaisir dans un environnement de travail structuré et convivial?

Ce défi est pour toi!

RESPONSABILITÉS

  • Offrir un excellent service à la clientèle;
  • Évaluer les besoins des clients et fournir des conseils éclairés et spécialisés sur les produits du département;
  • Présenter et montrer la marchandise en expliquant ses caractéristiques et suggérer des produits complémentaires;
  • Appuyer la mise en marché des produits de son département par l’étalage, la présentation visuelle, l’étiquetage et l’affichage de la marchandise;
  • S’informer des nouveaux produits et de leurs caractéristiques techniques;
  • Se tenir au courant des promotions et des circulaires afin d’optimiser la mise en marché;
  • Entretenir le département qui lui est assigné;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE:

  • Aisance informatique et ouverture à apprendre l’utilisation de notre logiciel;
  • Une connaissance des différents matériaux de construction (un atout);

COMPÉTENCES :

  • Capacité d’écoute;
  • Autonomie;
  • Esprit d’équipe;
  • Sens de l’organisation;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Horaire flexible;
  • Assurances collectives;
  • Possibilité de permanence;
  • Programme de prix-employé;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez déposer votre candidature via le site internet: www.groupemartel.com/carriere/

ou directement par courriel au : Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

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