Carrière

Faites partie de l’équipe

Chez nous, le savoir-être guide nos décisions d’embauche et devient un incontournable à considérer pour travailler dans les entreprises du GROUPE MARTEL. Nous recherchons des gens qui connaissent les règles de civilité, qui sont engagés et impliqués dans notre organisation.  Travailler chez nous vous intéressent? Acheminez votre CV à rh@groupemartel.com

 

3 poste(s) disponible(s)

Technicien(ne) en dessin de batîment

Chez Structures Martel, ça fait près de 40 ans que nous fabriquons des structures de bois de grande qualité qui sont reconnues partout dans l’industrie.  Ce n’est donc pas un hasard que nous soyons considérés comme de vrais pros!

Le dessinateur travaillera de concert avec son équipe afin d’accomplir des objectifs communs. Chez nous, les employés se consultent, s’épaulent, se respectent et travaillent ensemble à la réalisation de beaux projets!

Minutieux, autonomie et rigueur te décrivent? Viens nous rencontrer!

 

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Concevoir les dessins d’atelier en respectant nos standards et les demandes du client;
  • Concevoir les plans de montage de la structure qui sont destinés à l’installation au chantier;
  • Assurer un lien entre les parties prenantes au projet : ingénieurs, architectes, entrepreneurs, et clients;
  • Assurer un soutien auprès du client ;
  • Travailler de concert et maintenir une bonne communication avec l’équipe de travail;

FORMATION

  • DEP – Dessin de bâtiment;
  • DEC – Technologie de l’architecture;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Expérience comme dessinateur de structures

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Capacité à utiliser un logiciel de dessin comme: Mitek, Suite Sapphire, Autocad, SolidWorks, SketchUp;
  • Avoir une perception spatiale : facilité à imaginer en 3D;

COMPÉTENCES

  • Aptitudes pour le dessin technique;
  • Minutie, précision et soucis du détail;
  • Sens de l’observation;
  • Facilité de concentration;

AVANTAGES

  • Horaire flexible;
  • Formation continue et développement professionnel;
  • Assurance collective avec contribution de l’employeur;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Congés de maladie et congés spéciaux;
  • Programme de prix employé;
  • Événements d’entreprise;
  • REER;

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

Journalier de production

Chez Structures Martel, ça fait près de 40 ans que nous fabriquons des structures de bois de grande qualité qui sont reconnues partout dans l’industrie. Ce n’est donc pas un hasard que nous soyons considérés comme de vrais pros!

Doté d’un esprit d’équipe remarquable et d’un talent pour le travail manuel? À la recherche d’un travail qui sort de la routine? Ce défi est pour toi! Rejoindre l’équipe de production de chez Structures Martel c’est choisir un travail diversifié et divertissant.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Effectuer la lecture et l’exécution des plans;
  • Participer à la construction et à l’assemblage de structures de bois;
  • Signaler tout problème de qualité des produits rencontré;
  • Trier, ramasser, récupérer et ranger à l’endroit approprié les matériaux utiles;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi.

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE:

  • Capacité à lire un plan;
  • Capacité à travailler avec les différentes unités de mesure métriques;
  • Capacité à raisonner d’une manière cohérente;
  • Capacité à utiliser une scie alternative, une scie circulaire, scie à chaîne;
  • Capacité à conduire un chariot élévateur;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

⦁ DEP : Charpenterie-menuiserie ou l’équivalent;

COMPÉTENCES :

  • Sens du travail d’équipe;
  • Sens de l’organisation;
  • Polyvalence;
  • Être méthodique;
  • Être en bonne forme physique;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Horaire de jour du lundi au vendredi midi;
  • Assurances collectives;
  • REER collectif;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Événements d’entreprise;
  • Rabais employés;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez postuler directement par courriel au: Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

 

Ingénieur(e)- Chargé(e) de projet en structures de bois

Notre ingénieur(e)-chargé(e) de projets en structures de bois, c’est le centre de contrôle de nos projets commerciaux. On le reconnait à sa capacité à anticiper ce qui peut arriver afin d’éviter les imprévus. Il aime communiquer avec les gens, planifier, organiser et il sait très bien gérer les priorités. Il est soucieux de tout savoir sur son projet et s’assure que tout se déroule à merveille pour toutes les parties prenantes, tu te reconnais? Viens nous rencontrer!
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Prendre en charge les projets commerciaux;
  • Procéder à la vente et à l’estimation de nos solutions en structures de bois;
  • Agir à titre d’intermédiaires entre les parties prenantes du projet;
  • Participer à la résolution de problèmes et à l’amélioration continue ;
  • Supporter le département technique;
  • Apporter votre expérience et vos connaissances techniques à nos équipes;

QUALIFICATIONS

  • Détenir un Baccalauréat en génie civil, génie du bâtiment ou tous autres domaines pertinents;
  • Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec;
  • Posséder un minimum de 2 années d’expérience dans un poste connexe;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Avoir des connaissances dans le domaine de la construction;
  • Capacité à effectuer des calculs mathématiques;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Capacité à utiliser un logiciel de dessin comme: Mitek, Suite Sapphire, Autocad, SolidWorks, SketchUp.
  • Avoir une perception spatiale : facilité à imaginer en 3D;
  • Connaissances générales du code national du bâtiment;

COMPÉTENCES

  • Avoir le sens du leadership;
  • Compétence reconnue à planifier, organiser, assurer les suivis et gérer le changement ;
  • Avoir un esprit d’analyse et de synthèse;
  • Être réactif;
  • Avoir le sens de l’organisation;
  • Orienté satisfaction-client;

AVANTAGES OFFERTS :

  • Salaire concurrentiel;
  • Assurances collectives;
  • REER collectif;
  • Conciliation travail et vie privé;
  • Événements d’entreprise;
  • Rabais employés;
  • Environnement de travail dynamique;

Vous pouvez postuler directement par courriel au: Rh@groupemartel.com

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

2 poste(s) disponible(s)

Chauffeur- Classe 3

Depuis plus de 50 ans, Potvin & Bouchard Alma offre à sa précieuse clientèle l’attention nécessaire à la réalisation de ses projets de construction et de rénovation. Avec un directeur engagé et une équipe solide, chaque jour, nous mettons les efforts nécessaires afin de satisfaire les demandes de nos clients et répondre adéquatement à leurs besoins.

Doté d’une passion pour la conduite? Tu carbure au contact client ? À la recherche d’un emploi non routinier avec des journées d’action? Rejoins notre équipe, maintenant! Notre nouveau ou notre nouvelle collègue détiendra une personnalité amicale et courtoise, une énergie et de l’enthousiasme qui rejoindra en tout point les membres de l’équipe actuel.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Effectuer des livraisons chez nos clients et chez les différents entrepreneurs sur le territoire du Saguenay-Lac-St-Jean;
  • Participer au chargement et au déchargement de nos camions de livraisons;
  • Manutentionner la marchandise;
  • S’assurer de la conformité et de la sécurité du chargement;
  • Travailler en équipe avec les employés de la cour à bois afin d’assurer un bon suivis sur les différentes livraisons à effectuer;
  • Collaborer aux différentes opérations de la cour à bois;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Travailler de concert avec nos différentes filiales;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Permis de classe 3 valide;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Connaissance du domaine des matériaux;

COMPÉTENCES

  • Être polyvalent;
  • Avoir de la facilité avec les relations interpersonnelles et le service client;
  • Être automne;
  • Avoir le sens de l’organisation;

AVANTAGES

  • Horaire flexible;
  • Formation continue et développement professionnel;
  • Assurance collective avec contribution de l’employeur;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Congés de maladie et congés spéciaux;
  • Programme prix employé;
  • Événements d’entreprise;

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

Conseiller-vendeur, Plomberie

Depuis plus de 50 ans, Potvin & Bouchard Alma offre à sa précieuse clientèle l’attention nécessaire à la réalisation de ses projets de construction et de rénovation. Avec un directeur engagé et une équipe solide, chaque jour, nous mettons les efforts nécessaires afin de satisfaire les demandes de nos clients et répondre adéquatement à leurs besoins.

Vous souhaitez combiner votre passion pour la plomberie et tout ce qui l’englobe avec votre désir d’offrir le meilleur service à la clientèle? Doté d’une personnalité éclatante et énergique? Deviens notre nouveau ou notre nouvelle collègue !

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS ET TÂCHES CONFIÉES

  • Accueillir et orienter la clientèle;
  • Évaluer les besoins des clients et fournir des conseils éclairés et spécialisés sur les produits de plomberie;
  • Appuyer la mise en marché des produits de son département par l’étalage, la présentation visuelle, l’étiquetage et l’affichage de la marchandise;
  • S’informer des nouveaux produits sur le marché;
  • Respecter les politiques et les procédures en vigueur en matière de santé et sécurité et de prévention des pertes;
  • Accomplir les autres tâches demandées et définies par son supérieur en lien avec la nature de l’emploi;

EXIGENCES SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • Connaissance du domaine de la plomberie;
  • Expérience dans la vente;
  • Connaissance en informatique et ouverture à apprendre l’utilisation de nos logiciels;

ATOUTS SPÉCIFIQUES AU POSTE

  • DEP en plomberie ou expérience dans le domaine de la plomberie;

COMPÉTENCES

  • Avoir un grand souci du détail;
  • Avoir un esprit d’analyse et de synthèse;
  • Être douée pour la communication interpersonnelle et le service client;
  • Avoir le sens de l’organisation;

AVANTAGES

  • Horaire flexible;
  • Formation continue et développement professionnel;
  • Assurance collective avec contribution de l’employeur;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Congés de maladie et congés spéciaux;
  • Programme prix employé;
  • Événements d’entreprise;

Le masculin a été utilisé dans la seule intention d’alléger le texte.

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